Die Arbeitgeber, die bei einer betrieblichen Altersversorgung (BAV) durch Entgeltumwandlungen Sozialversicherungsbeiträge sparen, müssen ab dem 1. Januar 2022 auch für vor 2019 bestehende Vereinbarungen einen Zuschuss zahlen.

Für Eltern, deren Kinder ab dem 1. September 2021 geboren werden, gelten neue Elterngeldregelungen: Mit der Reform des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes werden Familien gestärkt und dabei unterstützt, ihr Familienleben und den Beruf noch besser miteinander zu vereinbaren.

Die Änderungen sind mit dem Zweiten Gesetz zur Änderung des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes am 1. September 2021 in Kraft getreten.

Die Landesregierung hat am 15. September 2021 eine neue Verordnung über infektionsschützende Maßnahmen gegen die Ausbreitung des Coronavirus (Corona-Verordnung) beschlossen. Die neuen Regelungen gelten ab dem 16. September 2021.

Es wird unter anderem klargestellt, dass in Arbeits- und Betriebsstätten die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung in der jeweils geltenden Fassung unberührt bleibt (Änderungen ab 10.09.2021 s. nachfolgender Beitrag).

Die allgemeinen Regelungen zu betrieblichen Testungen sind § 18 der Verordnung zu entnehmen: https://www.baden-wuerttemberg.de/fileadmin/redaktion/dateien/PDF/Coronainfos/210915_11te_CoronaVO.pdf

Alle Corona Verordnungen für Baden-Württemberg im Überblick: https://www.baden-wuerttemberg.de/de/service/aktuelle-infos-zu-corona/uebersicht-corona-verordnungen/

Stets aktualisierte Verlinkungen zu den unterschiedlichen Corona Verordnungen für Baden-Württemberg sowie zu relevanten Informationen/FAQs unterschiedlicher Ministerien und Behörden finden Sie auf der "Corona - Infoseite" des Servicebereichs Personal: https://www.paritaet-bw.de/corona-und-arbeitsrecht

Das Bundeskabinett hat am 1. September 2021 beschlossen, die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung (Corona-Arbeitsschutzverordnung) bis zum 24. November 2021 zu verlängern und zu ergänzen. Die Änderungen sind am 10. September 2021 in Kraft getreten.

Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) hat am 6. September 2021 einen aktualisierten Standard „SARS-CoV-2-Arbeitsschutzstandard für Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM)“ herausgegeben.

Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) hat unterstützend einen Branchenstandard für Reha-Kliniken entwickelt und am 16. August 2021 aktualisiert.

SAVE THE  DATE !

Einladung zum 1. Personalleiter*innen-Treffen

Am 29.11.2021, findet von 9.00 bis 15 Uhr das 1. digitale "Personalleiter*innen-Treffen" des Netzwerks Personal statt.

Zielgruppe:

Personalleiter*innen und sonstige Personalverantwortliche (z.B. Geschäftsleitungen, Personalreferent*innen mit ähnlichem Tätigkeitsfeld).

Ziele:

Die Teilnehmer*innen erhalten aktuelle Informationen zu ausgewählten Themen des Arbeitsrechts sowie die Möglichkeit des Austauschs.

Die Veranstaltung ist kostenfrei und exklusiv für Mitgliedsorganisationen des PARITÄTISCHEN Baden-Württemberg vorgesehen.

Weitere Informationen folgen in Kürze !